3月30日，海控集團召開2023年“創新突破年”工作會議，集團領導班子成員及其他經營管理層，各部門、直屬子公司全體員工，上市公司外派管理團隊，以及紅樹林酒店管理公司總監級以上人員參加會議。

會議表彰了2022年度表現優秀的團隊和個人。集團分別與海控旅業、海控投控、海控資本、海控創投四家業務公司簽訂了2023年經營業績目標責任書。

會議指出，2022年海控集團始終堅持黨建引領，堅決貫徹落實工委管委決策部署，圍繞青島市24條重點產業鏈和新區9條重點產業鏈找準定位，聚焦主業，聚焦四大賽道，精耕化工新材料等2條千億級產業鏈和高端裝備等3條百億級產業鏈，高質量服務新區實體經濟發展；堅持風險底線著力推進存量資產優化，不斷推動體制機制建設、團隊建設和企業文化建設，堅持規范化、市場化、專業化三位一體，打造“不一樣的國企”，實現全面轉型高質量發展。

截至2022年底，集團總資產約1648億元，同比增長33%，營業收入446億元，同比增長47%。制造業營收比例超過65%，直接融資比例超過60%，產業投資比例超過90%。在“企業預警通”動態發布的城投公司綜合排名中，海控集團在省內470多家企業中排名穩定位列前十，是前十名中唯一區級國企。

會議提出，2023年是海控集團“創新突破年”和“發展質量提升年”，總目標是進入“中國企業500強”。

一是在提升投資質量上創新擔當。作為以投資業務為主的國有企業，要敏銳把握市場動向，轉變優化投資思路，逐步完善創業投資、并購交易兩端發展的投資策略，穩步拓展供應鏈業務，打造營收新增長點，提升集團類金融業務管理能力，持續優化資產結構。

二是在“大抓項目、抓大項目”上創新擔當。堅持以項目強促進企業強、產業強、區域強，突出上市公司+優先戰略，全力推進誠志新材料產業園建設，加快推動萬馬海工裝備產業園開工建設；堅持聚焦芯屏等重點產業鏈，深度賦能京東方、芯恩等城市產業發展戰略性項目，為新區芯屏產業垂直崛起注入新動能。

三是在強化風險管控上創新擔當。進一步健全風險預警機制，從嚴投融資監管，嚴格預算執行與考核，降低重點企業負債率，持續加強信息化系統建設，通過投融資系統、財務統一管理平臺、工程成本控制等工具辦法，提升系統內企業整體抗風險能力，確保及時有效防范化解系統性風險。

會議強調，全體干部職工要進一步凝聚思想共識，正確處理市場化和規范化的關系、組織與個人的關系，堅持大局意識、紀律意識、節約意識，提升系統思維能力、總結復盤能力、學習與創新能力、理解與執行能力，在新起點上把握機遇、主動擔當、創新突破，全面引領高質量發展新征程，為實現中國企業500強戰略目標、推動集團高質量發展作出新的更大貢獻！